行銷4.0: 從大師科特勒的行銷 4.0,來談學習行銷的三種不同層次
這次科特勒所提出的最新的行銷 4.0,其實就是如何在網路時代,做好行銷 3.0,從遊戲產業的術語來說,大概就是行銷 3.0 的最新資料片吧。
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這次科特勒所提出的最新的行銷 4.0,其實就是如何在網路時代,做好行銷 3.0,從遊戲產業的術語來說,大概就是行銷 3.0 的最新資料片吧。
什麼是穀倉效應呢? 用白話一點的說法來說,其實就是一間公司裡面的各部門各自為政,眼中只看見自己的利益,但卻反而危及了整間公司的整體目標。每個部門,就是一個獨立的穀倉,在那個穀倉裡面的人自成一派,有自己的利益、目標、文化與做事方式,跟其他穀倉之間只有微弱的合作關係,甚至可能互相對抗競爭。
就是在未來的年代中,傳統在大公司內的工作將會越來越式微,而所謂的個人創業將會興起。
為什麼呢? 因為在這個年代,個人創業的門檻比起過去降低很多,但報酬卻又比在公司工作高出許多,這兩股力量一推一拉,就會造成整個職場生態的改變。
引誘科學這本書,並不是那種教你立刻成為實戰高手的書籍,相反的,這本書是更偏向幫助你建立行銷思考實力的書。如果你已經相當擅長抓到注意力的技巧,這本書會給你的,是那個讓你打通行銷任督二脈的思考架構。
傳統行銷人當然有機會成為優秀的成長駭客,畢竟理論上(只是理論上),行銷人是最懂行銷理論與消費者的,學習成長駭客的技術與知識,理論上應該事半功倍才對,對吧?
但其實傳統的行銷人員,要能夠成為成長駭客,並沒有那麼容易,因為對於傳統行銷人員,在成為行銷成長駭客的過程中,有一場重要的戰爭要打。